Квалификационные требования к кандидатам

В число квалификационных требований к должностям гражданской службы входят требования к уровню профессионального образования, стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности, направлению подготовки, профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей.

Квалификационные требования к должностям гражданской службы устанавливаются в соответствии с категориями и группами должностей гражданской службы:

·         для высшей группы должностей государственной гражданской службы - высшее профессиональное образование и не менее шести лет стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее семи лет стажа работы по специальности;

·           для главной группы должностей государственной гражданской службы - высшее профессиональное образование и не менее четырех лет стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее пяти лет стажа работы по специальности;

·           для ведущей группы должностей государственной гражданской службы - высшее профессиональное образование и не менее двух лет стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее четырех лет стажа работы по специальности; для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома - не менее одного года стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажа работы по специальности.

·           для старшей группы должностей государственной гражданской службы категории «специалисты» - высшее профессиональное образование, без предъявления требований к стажу;

·         для старшей и младшей групп должностей государственной гражданской службы категории «обеспечивающие специалисты» - среднее профессиональное образование, соответствующее направлению деятельности, без предъявления требований к стажу.